“百万英才汇南粤”是广东省委、省为鞭策高质量成长、优化人才布局、推进财产升级而实施的一项严沉步履打算。增城做为广州东部的动力源和增加极，积极衔接湾区工具两岸科技立异走廊高能要素，具备枢纽劣势和财产根本，具有广漠成长空间。2024年，增城规上工业添加值增速4。6%，展示出强劲的成长势头。这座正正在兴起的创智之城，对人才的巴望尤为强烈。为了吸引、留住和用才，增城区积极出台一系列政策文件，鼎力举办高校结业生专项聘请勾当，正在引才、育才、留才方面多措并举，全力打制人才汇聚新高地。人才是成长之基、立异之要、合作之本。增城不竭拓宽引才渠道、丰硕引才办法，持续提高人才数量取质量，实现“一花引得百花开，百花捧出盛景来”的优良生态。具有国度级增城经济手艺开辟区，构成了具有合作力的“芯、显、车”从导财产集群。环绕财产升级“聚才”，增城依托财产链结构人才链，因地制宜优化财产结构，不竭提拔人才吸附力承载力，构成财产集聚人才、人才驱动财产、产才融合成长的新款式。立异创业平台是增城引才的主要载体。目前，全区具有众创空间、各级孵化器超30个，此中国度级孵化器3个，“国字号”平台“侨梦苑”及其分园区总面积达46万平方米，为人才、企业从创业萌芽到成长强大供给充脚建梦空间。近年来，增城以“走出去”加强“吸金力”，存心用情谱写增城引才新篇章。2024年全区举办了13场校园聘请会，吸引了497家企业参取，供给了跨越12000个岗亭消息，吸引了跨越7000论理学生出场。2025年增城区打算举办聘请勾当85场，目前已举办47场，涉及职位8305个，供给聘请岗亭46170人。打算高校结业生专场聘请勾当6场，涉及岗亭642个，聘请人数3276人。打算赴外埠开展聘请勾当1场。用才的焦点正在于效能，既要注沉引进人才“输血”，更要注沉培育人才“制血”。增城紧扣区内财产成长的现实需要，鞭策构成有益于人才加快成长的全方位培育系统。自2024年始，积极实施高校结业生“留下来”就业工程，以“产学研”协同为焦点驱动力搭建优良平台，以“订单式”培育为焦点切入点落实特色机制，为高校结业生供给更多的就业机遇和成长空间，为区域经济社会成长注入新活力。2024年，增城还积极开展校企对接勾当，共举办了37场校企对接勾当和4场校企政策宣讲会，成功鞭策了纽恩泰取华立技师、国显取华立技师、宝盛国际取华立职院等校企合做项目标推进，此中前两个项目已成功签约。同时，帮推中益机械取交通职校、豪进摩托车取技师学院、福耀玻璃取铁职学院等告竣合做意向。增芯科技取城市职院、极东机械取增城职校、纽恩泰取省轻工、广州领音航取铁职学院等也正在前期对接根本上开展了岗亭聘请勾当。增城深切企业领会需求，取学校沟通人才培育内容取体例。通过实地调研和好商，初步告竣了华商职业手艺学院取皇朝君澜酒店订单班合做意向，以及纽恩泰取广铁职、对口地域中职院校、产教联盟告竣订单班暨四方结合人才培育项目合做意向。此外，纽恩泰取市技师、福耀玻璃取广铁职、广州领音航取交通运输学校也告竣了订单班合做意向。增城正在改善“软”上下脚功夫，拿出“实金白银”，亮出“实情实意”，以最好的办事、最优的、最大的诚意，竭力营制暖心的留才生态。正在事业支撑方面，出台集成度更强、含金量更高的人才政策，对引进的科技立异高端人才、财产复兴紧缺人才、沉点范畴特地人才供给政策支撑和励，以政策劣势谋求人才劣势。取此同时，增城一直把人才悬念的“环节小事”办成“甲等大事”，做实做细“一坐式”“管家式”办事，确保人才正在衣食住行、就医体检、后代入学等事项上能获得优良体验，切实处理人才后顾之忧。为鼎力集聚立异创业人才和高校结业生，增城出台《广州市增城区、增城经济手艺开辟区人才励办事保障法子》，“实金白银”发放人才补助。为结业时间不跨越2年的全日制硕士研究生和全日制本科生供给住房支撑；别的，还供给优良人才卡，包含国内机场高朋登机、高铁办事，国内机场、高铁快速安检办事，国内机场、高铁礼宾车接送办事，名医保健，以及专属金融产物优惠和信贷优惠等超32项办事。为博士学历人才供给更多优宠遇遇：住房赞帮三选一，包罗人才专卖房最高免缴20平方米房款；或免租入住人才住房3年，人均60平方米；或购房补助最高4。5万元。赐与博士安家费，境内10万元、国（境）外20万元。赐与广州中小客车目标竞价补助，按参取竞价当月的均价额度赐与一次性补助，竞价低于当月均价的按现实补助。此外，还享受人才配头保举就业办事，由区人社局保举社会就业。增城用引才的良方、育才的聪慧、留才的诚意，持续优化营商、完美人才体系体例机制、提高人才办事程度，勤奋建立人才强区款式，深耕人才“膏壤良田”，为全区高质量成长注入不竭动力。现在的增城正以建成全国英才神驰之地和人才汇聚之城，人才胡想之城为方针而勤奋，正在人才“引培留用”上存心用情，争取成为“才因城聚、城以才兴”的最佳注释。百万英才汇南粤，增城等候取更多优良人才联袂共创夸姣将来。